Moi Mili, te kilka dni, które pozostały nam do końca roku, sprzyjają podsumowaniom. Zanim rzucimy się w wir nowych projektów, warto o krótką refleksję.
Za nami, pracowity, owocny rok, i co najważniejsze, bogaty w nowe inspiracje. Zakończyliśmy I, II, III, IV, V, VI, VII i VIII edycję AKADEMII HANDLOWCA i AKADEMII CALL CENTER.Przed nami krótki, zimowy odpoczynek i spotykamy się z naszymi Uczestnikami w połowie stycznia, rozpoczynając kolejne cztery edycje. Chcielibyśmy podziękować Wam, Drodzy Warsztatowcy, za wspaniałe prezentacje zaliczeniowe, dzięki którym, chociaż na chwilę znaleźliśmy się w światach, dotychczas nam niedostępnych.
To dzięki Wam poznaliśmy szlaki rowerowe północnowschodniej Europy, pochodzenie i źródła tradycyjnej, regionalnej łódzkiej kuchni, strukturę wydatków i wpływów budżetowych, nie tylko zdrowotny aspekt Nordic Walking, czy techniczne aspekty wykorzystania tkanin niepalnych. We mnie szczególnie duże emocje wywarły te wystąpienia, w których poszukiwaliście własnej tożsamości, bądź ją wzbogacaliście, poprzez osobiste czy zawodowe doświadczenia, nie zawsze łatwe. Za te emocje i ogromne zaangażowanie, my trenerzy, jeszcze raz dziękujemy.
Serdecznie zapraszamy do rozmów na temat współprowadzenia lub podwykonawstwa projektów unijnych.
Słowa podziękowania, kierujemy również do Organizatorów Projektu, za perfekcyjną współpracę i feedback, który pomaga nam, wciąż się doskonalić.
Co dalej Moi Drodzy ? Nasze głowy są pełne nowych pomysłów. Chcemy się z Wami nimi podzielić. Sytuacja dojrzała do tego by zmaterializować niektóre nasze inspiracje. W nadchodzącym roku chcemy zająć się trzema nowymi obszarami.
Pierwsza z nich, to „Absolwenci ”.
Przygotowujemy dla Was koncepcję „uzbrojenia Was w kompetencje miękkie i twarde”. Taki brzmi hasło wywoławcze. Przypomnieliśmy sobie bowiem, nasz początek drogi zawodowej i zastanowiliśmy się czego nam brakowało w owym czasie.I właśnie to chcemy Wam dać. Dostrzegamy różnicę w Waszym przygotowaniu do rozmów z Pracodawcami i szansach na rynku pracy. Jednocześnie, nie ma w nas zgody na pogląd o „nadprodukcji humanistów”. Wasza sytuacja nie zmieniłaby się, gdybyście nagle wszyscy, postanowili zostać inżynierami. Rzeczywistość jest bardziej skomplikowana.
Drugi projekt, to „+50”.
Dotyczy „wykluczenia informacyjnego” i jest skierowany do pokolenia naszych rodziców. Zakłada oswojenie cyberprzestrzeni, poczynając od poznania narzędzi do „komunikowania się ” laptop, tablet, smartfon, poprzez programy, źródła informacji i bezpieczne sposoby poruszania się w sieci a kończąc na możliwościach uaktywnienia się, rozwoju swoich zainteresowań i poznawania nowych ludzi.